这些年,县城老师,有点尴尬...
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教师群体是庞大的,国家一直也在尽力提高老师们的待遇,但有一个群体往往被忽视,那就是所谓的县城教师。
在教育里,现在天然分出两种老师:农村老师和县城老师。
过去的时候,当一个县城老师明显是比当一个农村老师给人感觉会更有前途。
但近些年来,随着国家对农村教育的资金投入,以及对农村教师的一些政策上的倾斜,农村教师让人感觉好像也没有过去那么不堪了。
为什么我今天仅仅为县城教师呐喊呢?因为这个群体目前基本上已经被忽视了。
这是一个数量庞大的群体,他们的教学任务最重,但目前,这一群体的待遇却是所有教师中最低的。
县城教育可以说是中国教育的基础,所以县城教师的生存状况也理应得到大家的关注。
那么为什么说县城教师是待遇最低的一个群体呢?原因如下:
01
县城教师任务最重
目前基本还都是大班额
目前,乡村学校越来越衰败,已是不争的事实,大量的乡村孩子涌入县城,导致县城学校的孩子越来越多。
前几年,我们这里每个班最多达90多人,这两年稍微好点,但还是大班额,每班70人左右。
看看乡村,大部分班级都是30人左右,看看市区,都是标准班。只有县城,学生最多,老师自然也最辛苦。02
县城教师是教师群体中待遇最低的
因为他们比乡下和市区都低
县城教师目前是所有教师群体中待遇最低的,原因如下:
1、他们比乡下低,因为没有乡村补贴。
目前乡村补贴根据距离远近不同,多的每月上千元,少的也有几百元。这部分县城老师是没有的。
2、他们比市区老师工资低,因为县城财政没市财政有钱。
现在的老师工资都是由县财政发的,县财政真正有钱的没几个,所以老师工资也难以提升。
我们这里,县城老师比市区每月少2000元左右。
农村老师渐渐有了让县城老师羡慕的东西;
现在,有些县城老师甚至都开始羡慕农村老师了。
农村老师收入高。
农村老师收入高,这在过去是不可想象的,但是现在却真实发生了。如果你是农村老师,越偏僻的农村,你就能拿到越多的补贴。
以我们这里为例,农村老师普遍比县城老师每个月多400的补贴,偏远农村更多,山区甚至接近了1000。
当然,具体农村老师高多少,各个地方也是不同的。但农村老师高于县城老师,这已经是事实。
当然,有人会说,县城老师不缺钱,补课来钱轻轻松松,哪缺工资那点儿钱?
对于有这样想法的人,我想说:
1、并不是所有县城老师都会参加有偿家教的;
2、有偿家教现在是教育部门明令禁止的,有这样行为的老师,其实是拿自己的饭碗开玩笑;
3、县城老师已经够辛苦了,很多人连陪家人的时间都没有,哪儿还有工夫去搞课后辅导?
03
在职称评审中也是最难的
和市区教师一个标准
像每年的市级表彰很多学校只有一个指标,就算一个一个挨,县城老师得挨多少年呢?
另外平台不一样,获奖的机会就不同。县城老师怎么可能竞争过市区老师?
评职称方面,县城老师也是最难的。
农村老师评职称更有优势:
现在各个地方在职称评审上都在向农村倾斜。
在我们这里,农村教师评职称不需要计算机等级、不需要外语等级,有名额了就可以直接参评,而且农村老师的通过率非常高,至少这些年我们这里都没有出现过被刷下来的农村老师。
而城区老师则不一样,有没有名额先不说。你只要想参评,就必须有农村支教经历,评中级一次、评高级还要一次,一次3年,所以前前后后,起码要下放到未知的农村6年左右。
更关键的是,就算支教回来了,名额还不一定有,你还要继续排队。
所以,评职称现在对于县城老师来讲,真心是一种噩梦啊。很多县城老师,甚至都已经放弃了评职称的念头。
04县城的教育部门管理也最不规范
县城教师超负荷工作最严重
我们县城的小学,都规定老师提前半个小时到校上课,也就是说,每天老师们要多上班一个小时。
就算疫情,有的小学也规定老师们周六补课,而且都是义务,没有任何报酬,反正领导一句话,老师们都得乖乖到校。
这种管理的极不规范,导致县城老师基本都是超负荷运转。
农村老师教学压力更小:
很多农村学校,由于生源流失,都真正实现了小班化教学,一个班级二三十个人,而且因为生源质量不高,所以老师教学上的压力相对较小。
而县城学校呢?则不然。
一个班五六十个人是常态,多的甚至七八十个。而且很多家长是花了钱择校来读的县城学校,对孩子的教育自然是相对来讲比较重视的,所以,老师教学上的压力就比较大,如果出不了成绩,则容易面临家长的投诉。
但出成绩哪有那么容易啊,老师只能用时间、用精力去拼。但老师一个人对那么五六十个人,精力再好,也难免要败下阵来啊。
05
县城学校各种形式主义最泛滥
所以县城老师负担最重
大城市的学校校长素质相对也高,家长素质也高,所以很多校长也不敢胡来,随意乱搞。但县城就不同了,校长总感觉自己是老大,想怎么干就怎么干,所以县城的教育管理是很不规范的。
只要领导爱折腾,老师们一定是最累的。
06
县城教育质量
也是最难提升的
目前,各地都喜欢掐尖招生,县城的优秀学生基本都被掐尖走了。没有了好的生源,教育质量怎么提升?
再加上县城家长很多素质也不高,也不配合学校的工作,所以县城的教育是最难搞的。
大城市家长素质普遍都高,也都重视教育,更是积极配合老师的工作。再加上优质的生源,教育质量想不好也难!
以前,农村老师看县城老师,基本都是仰视的,很多农村老师的心愿是将来能够通过进城考,然后也成为县城老师。
现在,农村老师虽然还是有想成为县城老师的;但同样也有一部分县城老师想成为农村老师,只不过碍于面子,他又不敢跳出这个围城。
这就相对于农村老师来讲,尴尬多了。农村老师起码知道自己到底想要什么,而现在的县城老师呢?都不敢承认自己想要什么。们只能默默地顶着县城老师的身份,越来越羡慕农村老师待遇的改善。
写在最后:
总之,目前的县城老师是最悲催的。学生生源最差,教学任务最重,福利待遇还最低。
县城教师,基本就是一个被忽视的群体,没人关注。
希望此文能引起有关部门的重视,不说提高待遇了,但至少尽快消除大班额吧!规范办学吧!彻底减轻县城教师的各种负担吧!
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